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BASES MINIMAS Y MAXIMAS DE COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL 2022

 BASES MINIMAS Y MAXIMAS DE COTIZACION A LA SEGURIDAD SOCIAL 2022

BASES MINIMAS Y MÁXIMAS PARA CONTINGENCIAS COMUNES (C.C.)

Según categorías profesionales

Grupo de

Cotiz.

Categorías Profesionales

2022

BASES

MÍNIMAS

BASES MÁXIMAS

1

 

 

2

3

4

5

6

7

 

8

9

10

11

 

Bases mensuales

Ingenieros y licenciados. Personal de alta dirección no incluido en el artículo 1.3.c) del Estatuto de los trabajadores……………………

 

Ingenieros Técnicos, Peritos y ayudantes Titulados……………………

Jefes Administrativos y de Taller…………………………………………..

Ayudantes no titulados……………………………………………………..

Oficiales Administrativos……………………………………………………

Subalternos……………………………………………………………………

Auxiliares Administrativos…………………………………………………...

Bases diarias

Oficiales de primera y segunda ………………………………………......

Oficiales de tercera y Especialistas………………………………………

Peones…………………………………………………………………………..

Trabajadores menores de dieciocho años, cualquiera de sea su categoría profesional ……………………………………………………….

Euros/mes

 

1.572,30

 

1.303,80

1.134,30

1.125,90

1.125,90

1.125,90

1.125,90

Bases mínimas euros/día

37,53

37,53

37,53

37,53

Euros/mes

 

4.139,40

 

4.139,40

4.139,40

4.139,40

4.139,40

4.139,40

4.139,40

 

Bases mínimas euros/día

137,98

137,98

137,98

137,98


TOPES MÍNIMOS Y MÁXIMOS PARA CONTINGENCIAS PROFESIONALES (C.P.)

 

2022

Mínimo (€)

Máximo (€)

Topes Base de Cotización para AT y EP, D, FOGASA y F.P.  ……………………………...

1.125,90

4.139,40




TIPOS DE COTIZACIÓN - 2022

Conceptos

Empresa

Trabajador

Total

Contingencias Comunes (CC)…………………………………………….

Horas Extraordinarias

    Fuerza Mayor ………………………………………………………………

    Resto…………………………………………………………………………

 

Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) ………………………………….

Formación Profesional  (FP)…………………………………………………

Desempleo  (D):

·          TIPO GENERAL: Contratos indefinidos, formativos, de relevo, de interinidad y trabajadores discapacitados……………..….

·          Contratos de duración determinada tiempo completo…….

·          Contratos de duración determinada parcial……………….....

23,60 %

 

12,00 %

23,60 %

 

0,20 %

0,60 %

 

 

5,50 %

6,70 %

6,70 %

 

4,70 %

 

2,00 %

4,70 %

 

---

0,10 %

 

 

1,55 %

1,60 %

1,60 %

28,30 %

 

14,00 %

28,30 %

 

0,20 %

0,70 %

 

 

7,05 %

8,30 %

8,30 %

Contingencias Accidentes de Trabajo y Enfermedad Profesional  (AT y EP)

(Ver tabla tarifa de primas AT y EP)

A cargo exclusivo de la  empresa.

Disposición Adicional cuarta de la Ley 42/2006, de 28 diciembre, en la redacción dada por la Disposición final quinta del Real Decreto-Ley 28/2018, de 28 de diciembre

 

IPREM y SMI – 2022

INDICADOR PÚBLICO DE RENTA DE EFECTOS MÚLTIPLES (IPREM)

Importe mensual

579,02

Importe diario

19,30

Importe anual (12 meses)

6.948,24

SALARIO MÍNIMO INTERPROFESIONAL (SMI)

Importe mensual

965,00

Importe diario

32,17

Importe anual (12 meses)

13.510,00


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