El Ministerio de Hacienda y Función Pública, liderado por María Jesús Montero, y los sindicatos (CCOO y UGT), han llegado a un acuerdo. Se ha fijado una mejora salarial fija del 7,5% en los próximos tres años, aunque podría llegar al 9,5% si se aplica el 2% que las retribuciones públicas subieron este curso. Esta subida, que afectará a 2,7 millones de empleados públicos, responde a la pérdida de poder adquisitivo que, según los sindicatos, venían arrastrando los funcionarios desde 2010. El aumento salarial se irá aplicando progresivamente en las nóminas de estos trabajadores, entre el vigente 2022 y 2024. El mismo, aunque ha contado con los apoyos de CCOO y UGT, no ha sido aprobado por CSIF. De hecho, han catalogado el acuerdo de “propaganda”. Fuente: https://www.noticiastrabajo.es/empleo/lo-que-cobraran-funcionarios-2022-2023-2024-con-la-subida-salarial/
Blog del Departamento de RRHH de la empresa simulada Ofimática Vaguada, S.L.S.